日照公司快速认领兴发娱乐集团、兴发娱乐股份下达的任务目标,将“三要三硬三保”工作要求转化为具体措施和行动,思想上紧起来、行动上快起来、措施上严起来,极致提质降本优结构,全面打赢生存保卫战攻坚战。10月份,日照公司铁钢材产量、吨钢可比成本完成任务目标。其中,中厚板厂产量、冷轧厂镀锌线产量、铁水罐周转率、铁水装准率均创新高。
擂响战鼓
“面对决战四季度具体要求,兴发娱乐要统一思想、坚定信心,上下同欲、共克时艰,以只争朝夕的精神,此战必胜的气魄,一鼓作气、全面打赢!”日照公司党委书记、总经理张润生表示。
面对新任务新要求,日照公司第一时间召开专题会议,全方位动员部署。通过各种宣传平台刊发兴发娱乐集团、兴发娱乐股份形势任务教育材料,举办“强信心、战危机、保生存、走在前”主题宣讲报告会,进一步将当前形势向职工讲清说透。基层宣讲团发挥贴近一线、灵活便捷优势,走进班组算大账细账,凝聚起“决战必有我”的发展共识。成立“决战四季度、打赢生存保卫战”指挥部,全面开展“八大行动”,带领广大党员干部职工,紧盯一个目标,形成发展合力,为打赢生存保卫战攻坚战凝聚强大精神力量。
上兵伐谋
“逆风来袭、逆水行舟,唯有明确主阵地、抓住关键点、找准切入点,才能闯激流、渡险滩,行稳致远、决战决胜。”张润生表示。日照公司科学谋划,明确“极致降本提质优结构”的工作主线,按照“守底线,抓好安全环保;拓市场,全面跑赢大盘;强精益,极致提质降本;提优势,坚守不亏底线”的工作思路强化落实,绘就决战决胜的实施路径。用好制度“指挥棒”,按照从严、从高、从极端原则,分解利润目标,明确降本任务、调整考核导向,各单位负责人领下任务书,立下“军令状”,亮出承诺、表明态度,围绕采购类、销售类、可比成本类、费用类、质量成本类等,持续深度挖潜降本,实现快赢、多赢。
深化精益管理,紧盯生产经营重点难点,明确十大重点任务,日照公司主要负责人挂帅督导,聚力攻关突破。固化“稳定高效低成本”生产组织模式,明确“高炉稳产高产、转炉极致提产、轧钢极致增效、界面高效协同”四方面全力攻关,极致提产增效。强化供产协同,极致库存控制,优化采购策略,全力降低采购成本。极致优化产品结构,深化精益管理九大结构降本攻关,推动成本持续降低。
合力致胜
日照公司各单位按照要求吹响决战集结号,朝着目标摧城拔寨、攻坚致胜。
“以经营指标为引领,倒逼降本增效任务快速落实。”焦化厂党委副书记、经理刘成雷介绍,该厂以“三抓三降一提一增一对标”为工作主线,全方位、全流程挖潜增效,10月份可比成本降低数额完成任务目标。炼铁厂抓牢“烧结配矿、烧结熔剂、烧结燃料、球团配矿、高炉燃料、高炉炉料”六大矿料结构,向原燃料匹配降成本、要效益。炼钢厂抓指标、抓结构、抓管理、抓稳定、抓关键成本管控,完成10月份吨钢降本任务。中厚板厂紧紧抓住市场价格高点,盯紧机时产量、热装率、坯料单重等关键指标,极致提产创效,热处理工序多项指标刷新历史最好水平。能源动力厂以提质增效为中心,突出“强安全、增发电、控费用、降能耗、保稳定”五项重点措施,以极致思维突破工作极限,全力岗位降本。机关各部室将压减费用作为攻坚点,市场部持续提高炼焦煤长协和低价市场煤占比,与供应商开展价格谈判,持续降低采购费用。公益事业部明确52项业务降本指标,逐一进行分解,各类费用持续降低。
全军出击
“优化点火参数,降本30万元”“优化照明模式,节约5000元”……日照公司干部职工以自主改善为抓手,从细节之处抠效益,在点滴之间降成本。
日照公司全面开展攻坚决战四季度,打赢生存保卫战职工尽责护家行动,通过班组和团队重点指标攻坚行动、全员整治跑冒滴漏专项创新改善行动、“人人都是监督员”岗位守护行动,提升重点指标管控水平,堵塞生产和管理漏洞,实现全员、全方位、全过程节支降耗。焦化厂职工李梦阳自主改善LNG装车系统,降本20万元;炼铁厂职工穆固天优化程序减少煤气消耗,创效30万元。“兴发娱乐尽心、尽力、尽责,爱家、护家、守家,修旧利废消防阀,降本20万元!”能源动力厂职工张波说。炼铁厂各班组把锚定历史最好水平或同行业最好指标作为奋斗目标,开展攻坚提升竞赛,共收集各类班组竞赛项目20余项。炼钢厂连铸作业区连铸机械点检班实施“211管理法”,整治液压站“跑冒滴漏”,累计完成治理工作261项,降低成本200多万元。
“当下保卫战、攻坚战正在紧要关头,兴发娱乐要深化‘三要三硬三保’部署要求,坚定信心、上下同欲、共克时艰、使命必达,站在前沿、冲在前线、走向前列,为兴发娱乐集团打赢生存保卫战、攻坚战提供有力支撑。”张润生表示。(杨位钦)